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Prochain stage SNFOLC34 : AESH

Mardi 30 novembre 2021

"Droits et conditions de travail"

  • Ouvert à tous les AESH syndiqués ou non (12 jours de formation /an autorisés.)
  • Lieu: Montpellier Maison des syndicats 474 allée Henri II de Montmorency (arrêt Léon Blum) quartier Antigone.
  • Points abordés:
    • Salaire et mission des AESH
    • Le temps de travail
    • les PIAL
    • L'évaluation
    • Les droits à congé et les autorisations d'absence
    • Les droits sociaux (CESU, PAJE)
    • Les revendications des AESH
    • Questions diverses.
  • INSCRIPTIONS : fnecfp-fo.acamontp@orange.fr
  • Nous vous enverrons les documents à déposer au secrétariat au moins 1 mois à l'avance
  • Faute de réponse dans les 15 jours qui précèdent le stage, il est réputé accordé.

 


Caporal, oui mais non mon caporal!

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Laboratoires mathématiques sur le grenelle

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Qui est responsable de la situation chaotique?

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"L'ecole du futur"

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COMMUNIQUé BAC : BAC BLANQUER / LE CHAOS +++

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Communiqué rentrée 2021

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com. rentrée 2021.pdf
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PIAL erea rousseau et Lycée Ferry !

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AESH -VLM

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Bac uniquement en contrôle continu ad vitam eternam ?

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LA PART VARIABLE EN REP+

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Le Grenelle blanquer

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Spécial Stagiaires PLP, Certifiés, Agrégés, PEPS, CPE et PE

Vous êtes stagiaire et souhaitez avoir des informations, un conseil, contactez la FNEC-FP-FO, nos syndicats suivront votre année de stage : le SNETAA-FO pour les PLP, le SNFOLC pour les certifiés, agrégés, PEPS, CPE et le Snudi-FO pour les PE.

Renvoyez par mail la fiche de suivi.
Contact Mapi ESTEBAN  06.16.22.58.57. mapi.esteban@wanadoo.fr

- Référent stagiaire pour la FNEC-FP-FO (Fédération FO de l'enseignement) -

Rejoigneznou!

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FICHE DE SUIVI Stagiaires septembre 2018
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MUTATIONS

Retrouvez-moi le mercredi 15 novembre à l'ESPE et le 25 novembre au Syndicat, je vous aiderai à faire vos choix d'académies et à monter votre dossier en fonction de vos besoins/envies.



pOINT D'INDICE AUGMENTÉ...OUI MAIS...



DHG, ce qui change



actus --- rentrée : les attaques pleuvent encore!---

En cette rentrée voilà ce que les personnels constatent : 

  • Une pré-rentrée le 31 août.

  • La baisse des salaires, et le maintien du gel du point d’indice depuis 2010.

  • L’abrogation des décrets de mai 1950, l’application du décret Hamon qui alourdit les missions des enseignants, permet d'augmenter le temps de présence, supprime les décharges statutaires.

  • Dans les établissements REP+, la mise en place des temps de concertation imposés dans l’emploi du temps pour autre chose que l’enseignement.

  • Des pressions pour anticiper la mise en place de la réforme du collège avec pour conséquence un temps de présence allongé dans les établissements 

  • la multiplication des affectations d'enseignants sur deux, trois établissements voire plus, souvent dans des communes différentes. Beaucoup de TZR voient leur affectation modifiée ou supprimée pendant l’été.

  • Des contractuels qui font la queue devant les rectorats, dans l'attente d'une affectation qu'ils n'ont aucune garantie d'obtenir.

  • Des effectifs en hausse dans les classes, des heures et postes manquants.

  • Des emplois du temps parfois intenables.

C’est inacceptable, ça suffit ! 

« L'austérité, les contre-réformes cela suffit !


NEW : Les bulletins des contractuels et des aed !

Rendez-vous dans la rubrique "catégories de personnels"!